Activités Télécoms

Articles

• Accord égalité professionnelle Femmes/Hommes d’Orange
  24 octobre 2017, par philippe

  La copie est à revoir
  La signature du nouvel accord portant sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes d’Orange SA était prévue le 23 octobre 2017, elle a été reportée à la dernière minute.
  SUD mais également plusieurs organisations syndicales étaient déçues du bilan de l’accord de 2014 avec une application très insuffisante. L’exigence sur ce nouvel accord est donc forte avec des engagements qui devront permettre l’évolution de la situation et du nombre des femmes dans l’entreprise.
  Avec (...)

• Orange - On continue le 31 janvier !
  23 janvier 2023, par Yann Le Merrer
• En grève le 12 juillet à Orange - Quand les cris de douleur deviennent des cris de colère
  7 juillet 2022, par Yann Le Merrer

  Le procès en appel des ex-dirigeants de France Telecom, alias « le Procès Lombard » qui s’est terminé la semaine dernière aura mis au mieux un léger coup de frein à la politique d’ORANGE.
  Les réorganisations reprennent de plus belle, la sous-traitance est exacerbée, le personnel voit ses conditions de travail se détériorer, ses droits bafoués, des sites fermer les uns après les autres.

• Elections CSE Orange - communiqué de la fédération
  17 novembre 2023, par Yann Le Merrer

  Une page se tourne dans l’histoire de France Télécom-Orange...mais SUD ne baissera pas les bras !!! Vous, salarié-es d’ORANGE, avez voté pour les candidat-es SUD lors de ces élections CSE, accordant à notre Organisation syndicale 9,24 % des voix et nous vous en remercions ! Malheureusement, avec moins de 10% des voix, nous perdons notre représentativité nationale et ne seront plus invités dans les négociations des accords nationaux, avec les OS représentatives. Les moyens militants accordés par ORANGE à notre organisation syndicale vont être revus nettement à la baisse.

• Des nouveaux droits contre la surveillance des salariés !
  25 septembre 2017, par philippe

  Sud s’était engagée seule dans une longue bataille juridique pour contester l’installation des boîtiers fleet performance sur les 20 000 véhicules de l’entreprise.

• Accord handicap : SUD signe l’accord
  11 juillet 2017, par philippe

  Après de longues années « en dehors des clous » l’accord triennal précédent avait permis à Orange de respecter enfin le taux d’emploi légal de 6% de travailleur-euses handicapé-es.

• SFR : NAO 2022, en grève le 17 mars !
  15 mars 2022, par Mickael Le Faouder
• Le 26 MARS à 15h00 on boycotte ! On pose le casque !
  19 mars 2024, par Yann Le Merrer

  La NAO 2024 vient de se terminer au pas de course par une décision unilatérale de la direction, mais avait-elle vraiment commencé ?
  Dans un simulacre de dialogue social, orchestré par un DRHG condescendant, voire méprisant la direction d’ORANGE a montré qu’elle n’avait aucune intention d’aboutir à un accord et que la DU était déjà prête dans le tiroir.
  SUD appelle tous-tes les collègues en Ile de France à se rassembler le 26 mars à 15h00 devant les locaux du siège d’ORANGE à Bridge.

• 500 € de suite
  15 mars 2017, par philippe

  La direction s’est félicitée des résultats financiers du groupe Orange en progression pour 2016.

• Actu SUD DTSI SUD EST
  8 août 2023, par Marie Vairon

  Bulletin d’aout 2023 :
   RSC DTSI, LUTTER CONTRE LES INÉGALITÉS DE GENRE AU TRAVAIL
   LYON 2024 A L’EXPERTISE
   CARTE DE DÉS-ORIENTATION DISU
   AGIR SYNDICALEMENT POUR L’ÉCOLOGIE
   VEHICULES HYBRIDES : SUD MET UN SACRÉ COUP DE JUS À LA PRÉVENTION
   DTR : SAUVE QUI PEUT L’APPLI ! « COME » UN AIR DE DÉJÀ VU
   NEGO ASTREINTES ET INTERVENTIONS EXCEPTIONNELLES

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